Fernando Müller

Psicólogo, com foco em Psicologia Organizacional e do Trabalho e com Pós-graduação em Gestão Estratégica de Pessoas.

Coordenador de Recrutamento e Seleção na Neo Labor Gestão de Pessoas, sendo responsável pelos processos seletivos realizados pela consultoria, incluindo execução de métodos de Avaliação Psicológica, com certificação HumanGuide.

Experiência de 5 anos na área de Gestão de Pessoas, atendendo a demandas de seleção e avaliações psicológicas e de potencial para organizações desde startups até multinacionais de diversas regiões do país.